Kalkulado sheet nga mga porma sa usa ka T-51: bahin aplikasyon

Usa ka atabay-organisar sistema sa pinansyal nga accounting sa espesyal nga kamahinungdanon dili lamang sa pagpili sa settlement sistema uban sa sungkod, apan ang walay-ikasaway pagpuno sa nag-unang mga dokumento sumala sa mga kalkulasyon sa bayad, sama sa payroll T-51.

Katuyoan sa dokumento

Ang labing maayo nga kapilian sa paggamit niini nga accounting Register mao ang usa ka sistema alang sa isyu suweldo sa pagbayad card pinaagi sa bangko terminals. Sa kini nga kaso, ang mga kompanya sa dili andam payroll Register, ingon sa pagbayad sa suhol dili gidala sa gawas pinaagi sa cashier sa negosyo sa.

Tagda ang mga bahin sa dokumento ug makasabut sa mga intricacies sa iyang pagpuno. Payroll - accounting porma nga nagpakita sa kantidad sa kinitaan ubos sa atras apan ang matag empleyado sa pagsumada sa grand total nga kaso, diskuwento ug pagbayad alang sa tibuok nga listahan.

Tinigum, hinipos nga porma accountant. Siya mao ang responsable alang sa pagkatukma sa mga gipahayag nga impormasyon diha sa niini ug nagpamatuod kaugalingong pirma sa dokumento ni. Pagpuno sa mga porma sa basehan sa credentials: mga bisti, personal nga mga asoy, ang panahon sheets ug iskedyul alang sa outputs sa trabaho.

Payslip naglangkob sa mosunod nga impormasyon:

• settlement sa value sa ilang natigom nga kantidad sa mga suhol , ug sa gikinahanglan nga iban;

• ang kantidad sa suweldo nga gi-isyu sa mga kamot sa matag empleyado.

Kini nga dokumento mao ang madani sa cash sa panahon sa bulan ug mao ang basehan alang sa transmission sa impormasyon ngadto sa bangko, sa pagtuman sa pagbalhin sa suhol kantidad sa sa isyu sa usa ka card account.

Key mga detalye sa porma

Form pay-habol T-51 estandard, giaprobahan sa Decree sa State Statistics Committee sa 05.01.04, adunay usa ka gi-assign code OKUD (0,301,010) ug sa usa ka gidaghanon sa mga mandatory nga pun-on sa mga detalye sa ulohan nga pahina:

• ngalan sa ginsakupan;

• code OKPO;

• gidaghanon ug petsa sa mga dokumento;

• ang yugto sa panahon nga ang mga suweldo nga kalkulado.

Pagpuno mga pahayag turnover mahitabo sa usa ka bersyon sa lamesa, nga nag-ingon:

• ay nga gidaghanon;

• personnel nga gidaghanon sa empleyado (sa pagdumala sa mga kawani sa mga rekord sa mga buluhaton sa mga personnel numero);

• Full ngalan sa empleyado;

• posisyon, propesyon;

• taripa rates sa ruble;

• impormasyon sa gidaghanon sa mga adlaw nga nagtrabaho (oras) ug sa atubangan sa katapusan sa semana ug mga holidays;

• Ang kantidad sa value sa ilang natigom nga suhol sa matang sa pagsumada sa katapusan nga kantidad;

• kantidad nga nagtungina gikan suhol pagsumada progresibong total;

• kalkulasyon sa suweldo kantidad ngadto sa isyu sa utang sa imong mga kamot o sa empleyado sa malig-on.

pagpuno titulo

Payroll adunay usa ka ulohan nga pahina ug usa ka lamesa sa toril. Sa kaso sa usa ka dako nga contingent, gipuno sa pipila sheets sa mandatory ihap ug marka diha sa usa ka kahon diha sa ilang gidaghanon.

Ang ulohang pahina magadala sa code OKPO, gipakita sa ngalan sa kompaniya ug sa iyang structural unit, kon adunay usa, ang gidaghanon ug petsa sa pamahayag, gipakita nga panahon billing.

pagpuno lamesa

Tabular seksyon 18 naglakip sa pagpuno sa usa ka graph nga nagrepresentar sa incremental payroll alang sa matag empleyado:

1 - gidaghanon giyatak sa han-ay sa pagsulod;

2 - ang personnel gidaghanon sa mga empleyado;

3 - nagpaila sa ngalan nga empleyado;

4 - nagpakita propesyon (posisyon) sa pag-operate;

5 - gipauban gidak-on sweldo o hourly taripa rate;

6 - nagpakita sa kinatibuk-ang gidaghanon sa mga oras sa tinuod nagtrabaho;

7 - gidaghanon sa dulhogan katapusan sa semana ug mga holidays.

Payroll mao ang sayon sa mga termino sa gihugpong gasto, ingon sa gipakita sa mga haligi 8-12, ang igo nga gidaghanon sa payroll:

8 - nagpakita sa kantidad sa natipon nga panahon pagbayad;

9 - nagpakita sa kantidad sa natipon rates piraso;

10 - nagpakita sa kantidad sa ubang mga kaso; (pananglitan teritoryo butang madugangan alang sa mga nagapanawng kinaiya sa buhat ug al.)

11 - Paghimo sa usa ka timaan sa ibabaw sa uban nga mga income nga nadawat;

12 - giisip kinatibuk-ang kantidad sa mga kaso.

Kolumnista 13-15 nagtinguha iban:

13 - gituyo aron sa pagbaton sa kantidad sa personal nga income tax;

14 - nagpakita sa uban nga paghawid (alimony, kontribusyon sa unyon trade, ang mga silot nga gihatag sa mga korte, ang kantidad sa uniporme, ang uban nga naghupot sa hangyo sa mga empleyado);

15 - giisip total iban;

16 - nagpaila utang sa kompanya (bayranan) ngadto sa mga empleyado (pananglitan, sumala sa mga kalkulasyon sa tulubagon nga mga tawo, kon sa gasto taho gihimo, apan dili nga gibayad sa employer);

17 - nagtino dugay nagtrabaho alang sa panon sa (alang sa panig-ingnan, aron sa compensate alang sa danyos tungod sa panon sa);

18 - nagpakita sa gibanabana nga kantidad sa isyu sa imong mga kamot.

Ang mga pamaagi sa dokumento

Sa diha nga makina accounting payroll, sa dagway sa nga sa kompanya adunay katungod sa pagpalambo sa ilang kaugalingon, kinahanglan nga naglakip sa tanan nga mga detalye nga gikinahanglan nga napuno.

Ang pagpahimulos sa paggamit niini nga instrumento diha sa asoy mao ang usa ka hamugaway nga compact nga porma, gihugpong data accrual, retensyon, ug pagbayad alang sa panahon ug nagtugot sa pagpuasa ug qualitative panghimatuud sa kataposang numero sa analytical data.