Klasipikasyon sa mga trabaho tabang graduates sa paghimo sa usa ka responsable ug husto nga pagpili

Kinsa nga mahimong? Unsa nga matang sa mga kalihokan nga gusto ko sa pagbuhat sa ulahi nga kinabuhi? Kini nga mga isyu pose sa mga batan-on human sa pagbiya sa eskwelahan sa mga pagpili sa umaabot nga propesyon. Adunay usa ka tawo uban sa usa ka bata gusto nga mahimong usa ka doktor o sa usa ka magtutudlo, samtang ang ubang mga gradwado sa usa ka kinasang-an, nga wala mahibalo kon unsay mahimong. Human sa tanan, ang kalibutan sa mga propesyon naglakip sa mga kap-atan ka libo ka mga lain-laing mga specialties. Desisyon sa pagpili sa dalan sa kinabuhi sa pagtabang sa mga klasipikasyon sa mga propesyon.

Pamaagi J. Holland

Sa gawas sa nasud kaylap nga teknik propesor sa sikolohiya Dzhona Hollanda, nga gipaila-ila sa fitness scale sa matang sa personalidad sa usa ka matang sa propesyonal nga mga uma. Ang laraw gipresentar sa sa dagway sa usa ka heksagon, ang matag binurotan, hubag katumbas sa usa ka partikular nga kabtangan kinaiya ug abilidad sa pagtino matang: realistiko, artistic, intellectual, sosyal, negosyo, conventional (kasagarang gidawat lagda ug mga buhat). Kini nga psychological klasipikasyon sa mga propesyon assesses personalidad pagkaangay uban sa usa ka piho nga pagtrabaho nga palibot.

Importante sa teoriya sa J. Holland -. Nga trabaho katagbawan ug career kalampusan nag-agad diha sa tagsa-tagsa nga matang sa matang sa personalidad palibot gipili nga propesyon. Mga empleyado sa usa ka kalihokan nagmugna sa usa ka pipila ka mga palibot, nga katumbas sa usa sa unom ka mga matang personalidad. Ang pagtuon nakita nga tulo ka propesyonal nga palibot, girekomendar alang sa pagpili alang sa umaabot nga buluhaton. Ang una niini nga mga mao ang labing nagbanaag sa matang personalidad, ug ang ikaduha ug ang ikatolo, nga dili kaayo importante, makatabang kaninyo sa pagpili sa matang sa tabang trabaho.

Klasipikasyon propesyon E. Klimov

Komon nga teknik sa national psychology EA Klimov, nga magtino sa kinatibuk-ang pormula pinili nga propesyon. Gihubit sa upat ka mga kategoriya: matang, klase, departamento, grupo sa mga propesyon.

adunay usa ka division ngadto sa lima ka matang sumala niining klasipikasyon sa mga propesyon:

1. P. Human - ihalas nga mga mananap. Sila mao ang mga mamumuo, sa pagpakig-uban sa mga mananap, mga tanom ug mga microorganisms. Piho nga mga panig-ingnan mao ang microbiologist agronomist kahayupan.
2. T. Tawo - makinarya (o walay kinabuhi nga kinaiyahan). Ang mga kalihokan nga nalangkit sa teknikal nga mga butang. Mga panig-ingnan: electrician, mekaniko, engineer catering.
3. C. Tawo - tawo. Professional domain gilangkit direkta uban sa mga grupo, mga komunidad sa mga tawo sa lain-laing mga edad ug mga interes. Mga magtutudlo, mga doktor, mga ahente nga.
4. Z. Ang tawo - usa ka ilhanan nga sistema. Ang nag-unang butang nga kalihokan mao ang mga simbolo, pinulongan, pormula numero. Panig-ingnan - pinulongan, matematiko, draftsman programmer.
5. H. Ang tawo - sa usa ka artistic nga larawan. Kini nga matang sa propesyon nalambigit sa mga kamatuoran ug sa mga butang katingalahan sa artistic pagpakita sa kamatuoran. Kini mao ang usa ka ballet dancer, usa ka aktor, ang usa ka artist.

Ang katapusang tumong sa labor makaapekto sa division sa klase:

1. G - Gnostic (gikan sa pulong nga "kahibalo");
2. P - o;
3. Ug - survey.

Klasipikasyon sa mga trabaho pinaagi sa matang naglakip sa division ngadto sa mga seksyon sa basehan sa mga tumong:

1. manwal nga pagtrabaho (P);
2. machine ug manwal nga pagtrabaho (M);
3. automated nga buhat (A);
4. buhat sa function (F).

Ang tanan nga mga propesyon gibahin depende sa mga kahimtang sa trabaho sa upat ka mga grupo, nga dili mutually exclusive ug gani sapaw:

1. Ordinaryo nga mga kahimtang sa panimalay - B.
2. gawas nga buhat - O.
3. Talagsaon nga mga kahimtang - N.
4. Dugang nga materyal ug moral nga responsibilidad - M.

Ang pagpadapat sa conditional sulat simbolo sumala sa gihatag dibisyon sa nagkalain-laing mga nataran, mahimong labing tukma pagtino sa umaabot nga propesyon, nagpakita sa katakos, tinguha, ug oportunidad. Human sa tanan, ang panahon mao ang importante kaayo nga masabtan ang misyon ug katuyoan sa kinabuhi.