NPF "Umaabot": reviews customer, ratings ganansya

APF "Umaabot" mao ang usa sa kinadak-ang pinansyal nga mga institusyon, nga naghatag og mga lungsoranon sa mga oportunidad sa Russia aron sa pagdugang sa ilang mga pension mga kontribusyon ingon sa usa ka resulta sa kataposan sa tratado OPS. operasyon niini sa panon sa nagsugod labaw pa kay sa 18 ka tuig na ang milabay. Karon kini mao ang usa ka gitapo sa mayor nga NPF - "Welfare" ug "Stalfond".

About sa mga Foundation

Tungod kay ang mga panon sa - dili usa ka bag-ong sa merkado sa mga serbisyo sa pension, siya "manghambog" sa kalampusan sa ilang negosyo. Sa sinugdanan sa tuig 2016 sa hiniusang fund kliyente gikan sa gitapo nga sa duha ka mahinungdanon nga mga istruktura sa maong dapit sa pension insurance nahimong labaw pa kay sa 3.2 milyon nga mga tawo. Tiningub pension higante JSC APF "Kaugmaon" sa labaw pa kay sa 12% sa merkado.

Sa sinugdan, ang mga panon sa may usa ka direkta nga relasyon sa mga Railways ug mao ang ilang corporate partner. Human niana, ang pagpalapad sa kliyente dagan ug sa pagkawala sa kaayo nga espesyalista status SPF motugot ahente sa kalainan sa mga naseguro mga tawo ug sa pagdani sa bilyonbilyong ruble sa pensyon. Karon ang salapi "kaluwasan cushion" sa NPF "Welfare" ug NPF "Stalfond" nga mga single nga pundo "Umaabot", mao ang 210 bilyones ruble.

Pagkabukas ug transparency sa Fund - sa usa ka pasalig sa pagsalig alang sa umaabut nga mga kliyente

Investors andam nga mosulod ngadto sa mga kontrata OPS. Dugang pa, ang kalihokan sa mga panon sa gihulagway sa ibabaw sa mga opisyal nga website. Didto kamo hingalan nga NPF mao ang "Umaabot" address. Major mga opisina anaa sa matag siyudad-milyonaryo. Main nahimutang sa Moscow, sa kolor Boulevard, d. 2. Ang polisiya sa bukas nagtugot sa network sa pagkalkulo sa gidak-on sa umaabot nga pension ug makakaplag sa kon unsa ang mahimong sa revenue human sa kataposan sa kontrata. Ang opisyal nga website, dugang pa sa impormasyon mahitungod sa mga magtutukod, pension plano, nagpadayag sa nag-unang mga pagpaningkamot organisasyon - indeks savings.

NPF "Umaabot": ang rating sa gamhanan nga kabubut-on "Eksperto RA"

Kini mao ang dili mahanduraw ang kalihokan sa usa ka dako ug gamay nga non-government nga pundo, nga dili unta moabut sa ilalum sa mga impluwensya ug evaluation sa rating sa kabubut-on "Expert". malig-on Kini mao ang usa sa mga nag-unang ug labing lisud appraisers, unsa karon ang nailhan sa daghan nga mga kliyente nga dili direkta nga may kalabutan sa pension insurance. NPF "Umaabot" rating sa katapusan sa 2015 dili gihapon makahimo sa pagbuntog sa mga utlanan sa mga gimahal nga "ang labing taas nga kasaligan." Siya mihunong sa yugto sa "A +" (kaayo kasaligan).

Apan, ang mga eksperto sa pag-analisar sa mga panglantaw sa tanan nga mga kompanya mao ang mga sama sa pundo nga wala gihimo ngadto sa tumoy sa pagkakasaligan sa utlanan, ingon nga kini opisyal nga giisip nga kaayo mga batan-on. Bisan pa sa kamatuoran nga ang NPF "Umaabot" reviews sa network na nakaangkon, kini mao ang pa sa halayo nga ang Foundation, nga nag-umol sa gitapo nga sa duha ka laing NPF. Busa, usab sa sayo sa paghukom sa unsa nga paagi nga ang kompaniya nga pagsagubang sa reorganization, ug uban sa mga kustomer, ug uban sa mga domestic nga kahimtang sa team.

Apan angay sa ingon nga halangdon ranking sa unang mga hugna sa iyang development mao ang sa iyang kaugalingon sa usa ka maayo nga resulta, nga dili makab-ot sa sulod sa tanan nga mga kalihokan niini labaw pa kay sa 67% sa mga Russian nga NPF. Sila sa bisan wala sa bug-os sa pagsugat sa ilang mga obligasyon ngadto sa mga naseguro mga tawo, o dili na tin-aw nga palisiya aron sa pagdani sa mga kustomer ug sa pagpadayon sa iyang pension sa negosyo.

Rankings sa ubang mga ahensiya sa

Apan, dili makahimo sa pag-analisar sa mga kalihokan sa Fund "diha sa tanan nga himaya niini", sama sa "Expert RA" mao lamang ang kompanya nga nga ang NPF may tinguha sa pagbuhat sa ilang kaugalingong mga negosyo kahanas. Ang ubang mga ahensiya sa wala gidapit nga ingon sa mga analista. Kay sa usa ka batan-on nga kompaniya nga wala pa sa hingpit matured ug nakaamgo sa iyang dapit sa insurance sa negosyo, kini mao ang mahimo ra. Apan alang sa maong usa ka higante sama sa NPF "Umaabot", ang maong buot ipasabot dili mao ang labing maayo nga panahon, tungod kay kini imposible sa pagtimbang-timbang sa mga potensyal naseguro tawo sa ilang mga paningkamot sa pagdani sa mga kustomer ug sa pagsusi sa pinansyal nga kahimtang.

Ang mga tawo nga gusto sa paglihok sa ilang pension savings, nahibulong diin NPF "Umaabot" mga buhatan, unsa ang ilang paagi sa operasyon. Pananglitan, sa Yekaterinburg sanga naglihok sa address - dalan. Pointsmen, d 41 .; Kazan - Str. Pushkin, d. 12 (207 ext. Office). Ug sa sanga Saratov nahimutang sa dalan. Vavilova ,. 28A, ang ika-34 nga opisina.

"Ang akong Account" fund - unsa ug sa unsa nga paagi?

Kini mao ang lisud nga sa paghanduraw sa kinabuhi karon nga wala sa Internet. Ug non-estado nga kompanya nakasabot sa tinguha sa mga kustomer sa pag-access sa ilang tanan nga mga asoy sa bisan unsang panahon nga kombenyente kanila, lakip na sa balay. Kini mao ang walay tinago nga 75% sa NPF Russia nagtanyag sa iyang naseguro ang mga tawo sa pag-alagad sa access sa personal nga mga asoy data ug sa pension mga pahayag, nga mao ang bug-os nga magpadayag sa impormasyon sa kahimtang sa kontrata (aktibo, gisuspinde, gipaundang, natapos, wala gipirmahan), ang tanang stocks, sa partikular, unsa ang kantidad sa salapi nga gibalhin direkta gikan sa employer, ug unsa - ang indeks sa usa ka pribado nga kompanya, unsa nga porsiyento sa nawala kustomer sa diha nga sa pag-usab sa pagdumala sa panon sa ug sa ingon sa.

NPF "Umaabot" "Ang akong Account" sa site nagtugot usab sa pundo sa mga kliyente nga walay pagbisita sa mga buhatan sa kompaniya, sa pagsusi sa kahimtang sa imong account, sa paghimo sa kausaban sa kaso sa sayop nga pagkuwenta (pinaagi sa pagtambal sa mga pagpakaaron-ingnon), sa pagpadala sa usa ka sulat mahitungod sa kausaban sa taripa nga plano (alang sa tagsa-tagsa nga rate pension nga nagtugot alang sa maong usa ka function), ingon man usab sa sayon sa pagsunod sa tanan nga mga lihok sa mga pundo sa komportable nga palibot.

Access sa "Ang akong Account" abli ingon sa pagbisita sa usa ka sanga sa mga panon sa (sa usa ka personal nga pagduaw sa mga managers ug mga ahente), ug sa kataposan sa OPS kontrata o kaugalingon nga registration kliyente ang uban sa opisyal nga website NPF "Umaabot" sa organisasyon ni, kansang address mao ang sayon sa pagpangita pinaagi sa pangutana search.

Mao kini mapuslanon sa kinabig NCHP NPF "Umaabot"?

3.2 milyon nga kustomer nga gisalig sa ilang retirement savings, siyempre, walay duhaduha sa ilang mga pagpili. Kay kon dili, sila halos gibalhin sila ngadto sa "Umaabot". Apan, daghan sa mga "hilom nga mga matang" (78%) dili pagtino sa pagpili, diin sila ipadala sa ilang nagdugangdugang nga bahin, aron sa dayon pagkuha sa usa ka desente "magtulud, magduso" sa pension. Dili sila makahimo sa usa ka katapusan nga desisyon sa pagpili sa pundo, base lamang sa baruganan sa kasaligan.

Siyempre, makapahimuot nga mobati nga ang pagretiro savings anaa sa luwas nga mga kamot. Apan ang nag-unang rason ngano nga ang mga lungsoranon mohinapos OPS kontrata anaa sa pagbalik. Sa pagkuha sa mga "magtulud, magduso" sa pension gusto sa usa ka. Apan dili daghan nga mga tawo mangahas sa pagkuha sa niini nga lakang sa panglantaw sa mga ubos nga awareness sa kapatagan sa pension insurance ug sa kahadlok sa paghimo sa usa ka sayop uban sa pagpili.

Kay ang 2015 NPF "Umaabot" ganansya ang mga kabus. Apan kini mao ang tungod lamang sa iyang gitapo ug reorganization. Sumala sa pipila ka pinansyal nga mga tinubdan, kini sa kinatibuk-ang negatibo nga (-6.8%). Kini nagpasabot nga ang mga lungsoranon sa panagtigum, panagtingub nagpabilin sa samang nga lebel nga ingon sa sa miaging panahon (2014). Kini mao ang dili kinahanglan, bisan pa niana, sa kalisang ug sa pagpangita sa dali nga pagpili sa usa ka lain-laing mga kompanya sa: 18 ka tuig sa malampuson nga operasyon sa OPS-istorya mahitungod sa kalig-on. Usa ka negatibo nga rate sa pagbalik, nga nagakuha sa ngadto sa asoy pa sa kasamtangan nga moratorium sa pagtukod NCHP gihapon dili kuhaon sa pundo customer nga na gibalhin gikan sa employer ug mga "non-masunog".

Finance non-estado pension nga pundo, nga, sa diha nga hiniusa nga sa pagmugna sa kinadak-ang yunit sa kapatagan sa OPS-kontrata, nga kontrol labaw pa kay sa 12% sa merkado sa mga serbisyo sa pension ngadto sa 210-binilyon sa ruble kontribusyon, pagtugot sa organisasyon sa pagbayad sa tanan nga depositors sa walay pagtagad sa kon unsa ang mahimong ganansya sa kompanya (negatibo nga / positibo), unsa ang kahimtang sa pagpalambo sa pinansyal nga merkado ingon nga usa ka bug-os nga (ang krisis, silot, nga hatag-as nga kompetisyon, monopolyo).

Kini mao ang bili noting nga sa dapit sa pagpadala sa usa sa mga kinadak-ang mga buhatan NPF "Umaabot" - Ekaterinburg. Kini nagpatin-aw sa sungkod sa tanan nga mga kliyente nga makahimo ug kinahanglan nga buhaton sa kaso sa usa ka emergency o klaro kon unsa ang pinansyal nga klima sa malig-on sa iyang kaugalingon, ug nganong empleyado dugay nang gipili sa panon sa ilang kaugalingon nga kabubut. Apan sa pagkuha sa usa ka tubag, kustomer adunay nga mahimong andam nga makigsulti uban sa burukrasya ug sa usa ka kakulang sa kadasig (sukwahi sa registration OPS mga kasabutan nga makabenepisyo ug mga ahente, ug ang mga panon).

Sa unsa nga paagi nga dili mahulog ngadto sa mga lit-ag lzheagentov? Sugilanon gidaghanon 1

Ikasubo, ang Internet mao ang mas nagsugod sa pagpakita sa impormasyon mahitungod sa kamatuoran nga ang insurance ahente mini nga mohinapos OPS kontrata, sa literal pagpugos kustomer napugos sa pagsulod sa mga pundo nga sila sa paghalad sa. Ug niini nga mga kaso wala inusara. Lamang moadto sa website o blog nga ang naglimbong citizens sa kapaitan ug sa kalibog sa pagsulti sa tanan mahitungod sa kon unsaon sa mahulog sa mga limbong ug mga scam mosaad. Ug unsa ang labing opensiba - ang "sungkod", alaut, sa pagkatinuod ug kamatuoran mao ang insurance ahente, nga sa yano dili o dili gusto sa-angkon sa award, sa nasabut OPS kontrata sa usa ka matinud-anon nga paagi.

Mao ra gihapon ang istorya uban sa NPF "Umaabot" - reviews sa nasagmuyo nga mga tawo nga gisaad mga bukid, o, sa sukwahi, sila mikuha sa pagpahimulos sa ilang posisyon ug "sa tago" mahadalin-as sa pagpirma sa usa ka kontrata, kini mao ang karon dili ikatingala.

Employment nga walay kasaysayan trabaho nga gidaghanon 2

Unsa nga paagi sa pagpangita sa usa ka trabaho sa diha nga ang krisis sa nasud? Siyempre, sa unang dapit moabut sa hunahuna ads sa press. Sa advertising diha sa mga mantalaan ug sa Internet nagtugot empleyado NPF "Umaabot" reviews sa ilang "hugaw" buhat nga pun-on sa bag-ong mga mga pahayag. Taktika mao ang mosunod: kliyente ang gusto sa pagkuha sa usa ka trabaho ad, nga kasagaran gipakita madanihon working kahimtang. Nga mao, ang usa ka taas nga suweldo, mahigalaon sungkod, opisina sa trabaho ug sosyal nga mga benepisyo. Siyempre, buot sa pagdawat sa ingon nga usa ka prestihiyosong dapit mahimong usa ka daghan. Ang tanan nga sa pisikal nga tinalay ang mga panon sa sa yano dili, apan sa paghatag sa mga ilhanan sa usa ka kontrata OPS sa takuban sa usa ka pangutana o sa fire safety nga porma (o sa bisan unsa nga lain nga mga sugilanon, walay relasyon ngadto sa giingong trabaho) - bug-os.

taktika Kini mao ang hapit usa ka win-win. Nagkinahanglan nga pundo, kabus nangita trabaho nga mopirma halos sa bisan unsa nga sila "mahadalin-as." Ug sa lamang sa balay sa dihang ang gugma ug kahinam subside sa usa ka gamay nga, sa katapusan makasabut kon unsa ang ilang gibuhat. Apan kini mahimong ulahi na kaayo. Kini mao ang walay pulos sa pag-ihap sa sa kamatuoran nga human sa pagpirma sa tanan nga mga dokumento sa mga kliyente sa mao gihapon sa paghalad sa trabahoan: kini wala sa orihinal. Ang tanan niini maoy usa lamang ka tawong utokan laraw management, PR lakang nga pagdani sa minilyon nga ginansya, apan kamahinungdanon pagpakunhod sa resulta customer katagbawan sa panon sa "Umaabot" ug mga paagi sa pagbuhat sa negosyo.

Unsa nga mga kustomer sa panghitabo sa pagpanglimbong?

Alaut, kon ang naseguro nga tawo dili nahibalo sa mga sangputanan sa ilang mga lihok, apan mipirma sa usa ka kontrata OPS-iya, pamatud-an nga kini gihimo mini nga, kini mao ang halos imposible. Ang kompaniya mao ang kanunay nga didto "rason." Ingon sa usa ka resulta sa imbestigasyon nga naghalad sa bisan sa usa ka potensyal nga bakante nga kuno naghulat sa aplikante. Usa ka naglimbong sa mga tawo walay pagpili apan sa pagdawat sa ilang mga pagpili o mosulay sa paghubad sa ilang NCHP usa ka tuig ngadto sa laing kompaniya, nga mahimong labaw nga transparent ug matinahuron sa ilang mga kustomer.

Apan, adunay paglaom pa nga ang pension savings nagpabilin sa miaging nahimutangan. Kon SMS nga nagpahibalo bahin sa niini nga dili nagtaho o kumpirmasyon gikan sa Pension Fund wala pa report. Sa kini nga kaso, ang kontrata mahimong giisip nga dili pormal hangtud sa katapusan. Ug ang customer padayon nga sa mga panon nga didto uban kaniya sa pagpakigkita sa mga ahente sa insurance Fund "Umaabot".

Ikaw mahimo check kini sa "akong Account" (kon kini anaa sa kliyente) o pinaagi sa direkta nga pagbisita ngadto sa Pension Fund. Busa, ang NPF "Umaabot" reviews sa iyang mga kalihokan, kadaghanan sa nga (8/10) mao ang hilabihan negatibo, nakaangkon sa iyang illegal nga palisiya. Kini dahon sa walay mga kahigayunan nga ang mga panon sa sa pagpalambo ug makaangkon og bag-ong mga kustomer sa basehan sa pagkamadanihon sa iyang mga produkto insurance.

NPF o ang RPF? Pros ug disbentaha

Usa sa labing popular nga mga hangyo alang sa finance ug sa revenue, dugang pa sa mga Russian nga ruble ug sa ubang mga currencies nalambigit sa sa pagbalhin sa NCHP sa NPF. empleyado Pension Fund indigay makiglalis nga sa umaabot NPF dili mobayad sa usa ka dime sa ilang mga kustomer. Ug empleyado sa pribadong mga kompaniya, sa sukwahi, gipahinumduman nga 6% savings diha sa kaso sa "kahilom" ug magpabilin diha sa RPF. Sila apod-apod ngadto sa mga pagbayad sa estado sa mga pensyonado petsa.

Pribado nga pension nga pundo reviews kustomer, ug nahigawad, ug makatagamtam sa imong pagpili (nga na mibalhin sa ilang NCHP) ang mga lain-laing mga. Ang ubang mga naseguro mga tawo mao ang hilabihan nalipay nga sila sa pagdumala sa ilang mga pundo. Ang uban, sa sukwahi, wala makasabut hangtud sa katapusan, unsa ang gibuhat sa ilang gibuhat uban sa ilang mga natigum nga bahin. Ikatulo, sa usa ka mandatory nga basehan napugos sa pagbalhin sa ilang mga amo nga misulod ngadto sa corporate nga kinaiya sa kontrata ug na nakahimo sa pagkuha sa ilang mga ginansya gikan sa panon sa, nga karon nag-abli sa access ngadto sa usa ka dako nga gidaghanon sa mga bag-ong mga kustomer.

Apan, ang epekto sa tagsa-tagsa nga mga opinyon mao ang hilabihan lisud. Ilabi na sa bahin sa mao nga-gitawag nga "hilom nga mga matang" nga wala sa bug-os mahibalo kon unsa ang pundo sa ilang pilion ba ug kong kini mao ang bili dapit sa pagbalhin sa ilang pension savings. Ang estado mao ang interesado sa kamatuoran nga ang mga pundo sa wala gibalhin ngadto sa NPF. Busa, alang sa ikatolo ka tuig sa usa ka talay mihatag moratorium sa pag-indeks sa mga OPS-kontrata. Siyempre, sa niini nga kahimtang mao ang kadaghanan nga apektado sa krisis sa ekonomiya, apan ang pula nga mao gihapon ang populasyon nagpabilin. Kadtong na gihubad NCHP sa NPF, kamo kinahanglan nga dili mabalaka mahitungod sa pagpili. Kon ang usa ka panon sa naseguro, bayad pagbalik, ingon sa kahimtang sa bangko insurance kontribusyon. Ang kinadak-NPF (lakip na ang "Ang Umaabot") misulod ngadto sa insurance nga sistema, nga mao ang usa ka dugang nga proteksyon alang sa mga kustomer ug sa pagdugang sa ilang pagkamaunongon ngadto sa kompaniya.

NPF ug ang krisis sa diha nga ang withdraw sa usa ka lisensya?

Sa usa ka panahon sa krisis, sa daghan nga mga mga kompaniya wala makahimo sa pagpaluyo sa dagan sa mga pundo ug mga tseke nga nahulog sa ibabaw nila. Daghan kanila miadto bangkrap, ang uban - nga giorganisar pag-usab ngadto sa mas gamay nga mga kompaniya, ang uban nakahukom nga boluntaryo atras gikan sa merkado. Uban sa bahin sa mga NPF, alang kanila ang labing butang nga - ang pagkawala sa mga lisensya Central Bank. Kini nagpasabot sa usa ka pagdili sa mga kalihokan sa mga pinansyal nga mga serbisyo sa merkado. Ug kon ang mga panon sa miabut sa ilalum sa pagbakwi sa usa ka lisensya, ang mga investors kinahanglan nga makakaplag sa laing pagdumala sa kompanya. Bisan ang sila kinahanglan gayud nga modawat sa kamatuoran nga pinaagi sa default fees nga gibalhin ngadto sa Pension Fund sa Russia. Samtang ang bahin sa iban nga gibayad sa employer, magpabilin mausab. Apan ang pagkawala sa interes, pag-index kontribusyon dili iapil.