Ikaw nagpabuto? Sa unsa nga paagi sa pag-adto pinaagi sa niini nga unpleasant nga hitabo: 9 epektibo tips

Sumala sa sikologo, dismissal anaa sa top 10 sa labing tensiyonado nga mga sitwasyon sa kinabuhi sa modernong tawo. Human sa tanan, kon ikaw wala mahibalo kon unsa ang kompanya nga gusto nga sa pagkuha Isalikway sa kaninyo, kini moabut ingon sa usa ka kalit nga ug mahimo nga bisan pa hinungdan sa usa ka kahimtang sa shock. Apan unsa man imong buhaton kon ang imong agalon misulti kaninyo sa duha ka sa maong mga unpleasant nga mga pulong: "Ikaw nagpabuto"? Kita sa paghalad sa 9 rekomendasyon nga makatabang sa pagbuntog sa niini nga sitwasyon.

sa pagbantay sa kasuko

Usa sa unang mga reaksiyon sa mga mensahe sa dismissal mao ang kasuko, ug tingali sa tinguha nga mosinggit o naigo sa imong agalon. Sa niini nga punto nga kini mao ang lisud nga sa pagpugong sa ilang mga emosyon, apan sa gihapon nga bili kini sa pagbitad sa akong kaugalingon sa tingub, ug maningkamot sa pagpabilin nga kalma. Kon kamo dili makasabut ngano nga ikaw nagpabuto, unya mangutana mahitungod niini. Ang tubag makatabang kanimo nga makasabut sa mga sitwasyon ug posible sa paglikay sa iyang pagbalik sa umaabot. Dugang pa, dili ka mahibalo kon ikaw adunay walay katapusan modagan sa imong boss sa trabaho, mao nga dili inagaw sa relasyon.

Ayaw magdalidali nga mopirma sa mga papeles

Una sa tanan, kinahanglan nga imong makita kon unsa ang pension benepisyo sa pagretiro aron kamo katungod. Pananglitan, tingali adunay katungod nga dili lamang sa balanse sa mga suhol, kondili usab sa bisan unsa nga dugang nga bayad ug bonuses kaninyo. Ayaw magdalidali sa pagpirma sa mga papeles hangtud nga ikaw sigurado nga walay nawala. Kini makatabang kaninyo sa pipila ka paagi sa pagdala sa sitwasyon ubos sa kontrol ug mobati nga mas masaligon.

Paghulat sa usa ka minuto sa wala pa sa reaksiyon sa mga kahimtang

Human sa pahibalo sa pagluwat tingali overwhelm daghang lain-laing emosyon - kasuko, shock, kasubo, kaulaw, kahadlok, sala, ug uban pa Ikaw mahimo usab nga mobati relieved nga kamo dili na sa pagtrabaho dinhi, ug kamo mahimong bisan sa mas malipay sa pagbiya. Dad-a sa usa ka pipila ka lawom nga pagginhawa ug naghunahuna nga bisan sa unsa nga paagi ikaw usa ka empleyado, kausaban walay mahimong karon. Kon kamo nagtrabaho sa maayo o sa mahisugamak sa kadaot. Tingali ikaw usa ka maayo kaayo nga empleyado, apan ang boss wala makamatikod niini. O sa imong boss nakahukom sa pagdala sa imong dapit sa tawo. Busa mabalaka mahitungod sa niini dili nga bili niini. Ikaw kinahanglan nga pagbitad sa akong kaugalingon sa tingub, ug sa paghimo sa usa ka lakang sa unahan.

Pangita og usa ka kauban sa trabaho nga mosulat kaninyo sa usa ka sulat sa rekomendasyon

Siguroha sa paghunahuna mahitungod sa unsa ang inyong pagtan-aw alang sa usa ka trabaho sa umaabot. Ang usa ka dakung tabang sa niini nga rekomendasyon mahimong kauban gikan sa miaging kompanya. Busa, pagpili sa usa ka tawo gikan sa imong na kanhi kauban ug hangyoa sila sa pagsulat kaninyo sa pipila ka mga linya.

Hisguti ang panahon nga bayanan nga sa diin kamo sa pagbiya sa trabahoan

Siguroha sa paghisgot uban sa imong boss kon imong gikinahanglan sa paghuman sa kasamtangan nga mga proyekto, pagbalhin sa mga kaso sa ubang mga kauban o sa pagsugat uban sa mga kliyente. Ikaw mahimo nga makabaton sa alang sa pipila ka mga panahon sa pagpabilin diha sa trabahoan.

Ayaw Isulti masakiton sa kompanya ug sa giya

Ikaw mahimo nga ibutang ang imong boss sa usa ka negatibo nga kahayag. Apan ayaw pagbuhat nga. Human sa tanan, tingali sa umaabot nga kamo adunay sa pag-atubang kaniya sa imong karera o kini mahimo nga usa ka maayo nga higala sa inyong mga potensyal nga bag-ong boss. Busa, paglikay gikan sa mga negatibo nga mga publiko nga mga komento.

Ayaw kalimti ang mahitungod sa mga kauban

dad-on kita gikan sa buhat sa usa ka dako nga bahin sa iyang kinabuhi. Ug kini dili ikatingala nga ang atong mga kauban alang kanato ang usa ka matang sa ikaduha nga pamilya. Busa paghunahuna mahitungod sa uban sa bisan kinsa sa imong mga kanhi kauban sa trabaho na gusto nimong magpadayon sa pagpadayon sa usa ka relasyon, nga impormasyon exchange contact, kon ikaw wala gibuhat kini sa atubangan sa.

Paghimo og listahan sa imong mga kahanas

Sulayi sa pagtimbang-timbang sa ilang mga propesyonal nga mga hiyas ug ang iyang sunod nga career lakang. Tingali dili kamo ganahan sa usa ka butang diha sa imong miaging trabaho, ug gusto nimong mosulay sa iyang kamot sa usa ka butang nga bag-o. Paghimo og listahan sa imong mga kahanas ug mga talento, ug sa paghunahuna mahitungod sa diin pa kamo makahimo sa paggamit niini.

Ayaw panic ug sa paghimo sa usa ka plano sa aksyon

Siyempre, ang mga pulong "ikaw nagpabuto!" Dad-a sa usa ka negatibong kahulogan. Kay sigurado nga kamo kinahanglan pipila ka mga panahon sa paghusay sa sa. Busa mosulay sa estorya nga mas uban sa nindot nga mga tawo nga kamo, sa ilang mga kalingawan, ug uban pa Apan, ayaw kalimot mahitungod sa praktikal nga bahin sa mga butang. Gikinahanglan sa tanang dapit nga hunahunaa ang imong pinansyal nga kahimtang ug pagtino kon sa unsang paagi sa daghan nga panahon nga imong mahimo maabut sa dili pagtrabaho. Sa kini nga kaso, kini mao ang dili kinahanglan aron sa pagdakop sa sa sa unang anaa bakante. Sulayi, kon mahimo, sa pagpangita sa usa ka trabaho nga makahatag kaninyo katagbawan ug sa pagtabang sa pagpalambo sa sa sa gitinguha nga direksyon.