Nahanasan, nabatiran "pagkamaabiabihon": nga sa pagtrabaho?

Madugay o sa madali ang serbisyo sa hotel nga gamiton alang sa kadaghanan sa mga tawo. Pag-abot sa usa ka biyahe sa negosyo, sa pagbisita sa mga paryente, o sa siyudad uban sa mga katuyoan sa kalingawan, mga bisita sa pagpili sa usa ka hotel sa kalag ug nagkinahanglan og usa ka lawak sa usa ka gidaghanon sa mga adlaw.

Depende sa klase sa mga institusyon, sungkod sa paghalad sa mga kustomer sa usa ka hugpong sa mga standard serbisyo o sa bisan unsa nga dugang nga pag-alagad.

Kinsa pagtrabaho sa hotel

Ang herarkiya sa sungkod hotel, sa pagkatinuod, mao ang sama nga ingon sa daghang uban pang mga organisasyon sa: adunay sungkod, tunga-tunga management ug senior management.

Aron maghunahuna sa posisyon sa ubos-ubos nga ang-ang, igo na nga adunay lisud nga buhat ug disiplina, ug manager nga dili sa pagbuhat nga walay espesyal nga edukasyon (katakos sa "pagkamaabiabihon"). Kinsa sa pagtrabaho human sa gradwasyon, pagdesisyon alang sa ilang kaugalingon graduates, sa pag-focus sa mga detalye sa mga naangkon nga kahibalo ug sa ilang personal nga mga gusto.

Mga buluhaton sa staff sa hotel

Sa sa mga abaga sa mga Service Employees lays sa orasan aron sa pagsiguro sa ninglihok sa mga hotel. Hinis ug mga sulogoon nga babaye nga moapil diha sa giya ug pagmintinar sa kalimpyo sa mga lawak, corridors, hall, hagdanan ug sa sawang sa hotel. Ang ubang mga empleyado sa pagkuha sugo customer, sa pagluwas kanila sa pagkaon ug sa pagpamalit, sa pagtabang sa uban sa loading ug unloading bagahe, nagpadayon sa limpyo nga ang ilang mga bisti ug mga sapin, ingon man usab sa pagbuhat sa usa ka daghan sa uban nga mga susama nga mga buluhaton. Ang pagpahimulos sa maong medyo yano nga propesyon mao ang kakulang sa panginahanglan sa espesyal nga edukasyon, sama sa Department sa "Pagkamaabiabihon". Kinsa makahimo sa pagtrabaho nga walay kasinatian ug kahanas, kini ang ulipon nga babaye o janitor.

Ang maong mga sungkod halos makig-estorya sa mga bisita. Sa grabeng mga kaso sa usa ka mubo nga dialogue sa kinatibuk-ang mga hilisgutan.

Ang pagtuon sa ninglihok sa mga balay abutanan o mga hotel ug management sa maong usa ka gambalay nga moapil sa mga estudyante nga gipili sa nahanasan, nabatiran "Hotel ug restaurant sa negosyo". Kinsa makahimo sa pagtrabaho human sa gradwasyon? Manager, administrador, eksperto sa Human Resources o sa usa ka manager.

propesyonal nga mga katungdanan sa pag-alagad sa hotel

Tunga-tunga sa level nga managers maghunahuna sa mosunod nga mga responsibilidad:

1. Control sa sungkod.
2. Ang mga pulong sa mga panudlo, ang pagpili sa mga performers ug pagdumala sa sa kalidad sa mga buhat nga gihimo.
3. Monitoring pagsunod sa internal nga mga lagda sa organisasyon.
4. Monitoring pagsunod sa mga gikinahanglan nga mga sumbanan sa hygiene.
5. Komunikasyon uban sa mga kustomer, panagbangi resolusyon (sa sulod sa iyang katakus).

Dugang pa, specialist hotel nga pag-alagad mahimong advise, sa pagtudlo beginners ug sa pagpahigayon sa pagbansay. Iyang mga katungdanan sa kasagaran naglakip sa mga interbyu uban sa mga kandidato alang sa bakanteng mga lingkoranan, ingon man sa ilang pagpili.

Usa ka importante nga tahas sa propesyonal nga manager mao ang pag-monitor sa usa ka espiritu mao ang karon sa grupo, ug pagtul-id niini. Ang usa ka maayo nga trabahante mahimo lang analisa sa kahimtang, sa pagtagna sa iyang development ug sa optimize sa proseso (resolusyon sa panagbangi, ang husto nga pagpili sa mga personnel, sa paggamit sa mga insentibo ug mga silot).

Daghan sa mga mga limbong sa listahan niini gitudlo sa nagkalain-lain nga mga eskwelahan sa pundok sa mga magtutudlo sa "Pagkamaabiabihon" (nga sa pagtrabaho, ug unsa ang espesyal nga sa pagpili, ang estudyante kinahanglan modesisyon sa dili pa mosulod).

Bentaha sa pagtrabaho eksperto sa pag-alagad sa hotel

Sa diha nga ang pagpili sa usa ka propesyon, ang mga tawo nagsalig sa sa mosunod nga mga benepisyo:

• Makaangkon og kasinatian sa management, nga mao ang mapuslanon dili lamang alang sa promosyon sa industriya sa pagkamaabiabihon, kondili alang usab sa daghang uban pang mga istruktura.
• Ang maong mga trabahante kaayo desente nga sweldo. Ang mga eksperto wala mosalig sa ranggo sa usa ka tumoy, apan ang ilang suweldo mao ang pipila ka mga higayon nga mas taas kay sa opisyal nga pay mga magbalantay sa pultahan ug mga sulogoon nga babaye.
• Ingon sa usa ka pagmando sa, maayo nga hugot nga pagtuo sa buhat sa mga espesyalista sa pag-alagad hotel, mahimo isip kamo sa usa ka dali nga magtulud, magduso.

Daghang mga batan-on nga mga tawo ang wala maghunahuna bahin sa umaabot nahanasan, nabatiran, pagtuon Pagkamaabiabihon. Kinsa sa pagtrabaho, mohukom sila sa ibabaw sa resibo sa usa ka minimum nga kasinatian, pagtuon sa mga posibilidad ug mga kinahanglanon sa merkado. Nga mao, sila sa usa ka trabaho sa hotel ingon nga sa pagsugod sa usa ka career.

disadvantages propesyon

Pinaagi sa disbentaha, hiyas niini nga matang sa kalihokan nga gipahinungod dili malikayan nga hatag-as nga tension executives, ingon man sa pagkawala sa subo nga adlaw sa pagtrabaho.

Mga estudyante nga buot sa pagtrabaho sa industriya kinahanglan nga pag-ayo tagda ang tanan nga mga detalye sa dili pa magtuon Pagkamaabiabihon. Kinsa sa pagtrabaho, sa pagdesisyon pinaagi sa iyang kaugalingon, apan kita kinahanglan gayud nga mahinumdom, kini nga negosyo - sa kanunay kini sa trabaho sa mga tawo nga adunay lain-laing mga kinaiya, personalidad ug sa kultura nga lebel. Sa unsang paagi nga bastos, napakyas ug bisan batasan sa mga tawo nga hikaplagan sa taliwala sa mga dinapit, ug sa gidaghanon sa mga sungkod. espesyalista kinahanglan nga makahimo sa pagpangita sa usa ka paagi gikan sa nagkalain-laing mga sensitibo o panagbangi nga mga sitwasyon, sa pagpreserbar sa reputasyon sa institusyon ug sa pagkamaunongon sa mga kustomer sa labing taas nga ang-ang.

Pagkamaabiabihon: nga sa pagtrabaho ug diin sa pagtuon?

Modernong sa edukasyon establisamento buot sa paghalad sa duha ka mga oportunidad alang sa edukasyon sa dapit niini:

1. Diploma.
2. Postgraduate.

Ang unang - sa usa ka tradisyonal nga pagbansay sa uban sa buluhaton sa usa ka bachelor ni degree sa graduation. Postgraduate edukasyon makabenepisyo batan-on nga mga propesyonal na gikuha dapit o hotel industriya propesyonal nga gusto sa pagpalambo sa ilang mga kahanas. Ang resulta sa niini nga pagbansay sa degree agalon.

Daghang mga domestic unibersidad trading ug espesyalista mga kolehiyo sa paghalad sa agalon nahanasan, nabatiran "Pagkamaabiabihon" (nga sa pagtrabaho human sa gradwasyon, nga kamo mahimo nga mangutana sa mga admisyon sa opisina o pagtuon sa may kalabutan nga mga publikasyon). Dugang pa, daghang edukasyon nga mga institusyon sa Switzerland, France ug Poland gidapit entrante.

Unsa ang gikinahanglan alang sa kalamboan sa propesyon

ako kinahanglan gayud nga moingon nga ang eksperto sa pag-alagad hotel mahimong halayo dili tanan. Aron epektibo nga pagdala sa gimbuhaton sa pagdumala ug sa mapuslanon alang sa organisasyon sa mga mamumuo, mga estudyante kinahanglan nga usa ka pragmatic, sa pangatarungan kahanas panghunahuna, pailob ug usa ka hiyas sa pagkapangulo.

Sa niini nga punto sa labor market adunay usa ka bias pabor sa proposal, adunay batan-on nga mga propesyonal labaw pa kay sa mga bakante. Apan, kini nga kamatuoran kinahanglan nga dili maulawan sa mga ambisyoso ug-sa-kaugalingon nadasig sa mga tawo uban sa ingon nga mga hiyas tungod kay sila aduna sa tanan nga mga kahigayunan sa usa ka malampuson nga karera. Dugang pa, ang programa sa pagbansay naglakip sa usa ka dako nga gidaghanon sa mga versatile mga butang nga mahimong mapuslanon sa dihang nagtrabaho isip usa ka manager o propesyonal nga sungkod sa organisasyon, sa halayo gikan sa negosyo hotel.

Nahibaloan gikan kang kinsa imong mahimo sa pagbuhat, nga nagtapos sa "Pagkamaabiabihon", mga batan-on nga mga tawo kinahanglan sa asoy sa mga detalye sa ilang umaabot nga propesyon. Lamang sa sini nga paagi mahimong usa ka makapaikag nga pagbansay, ug sa buhat mahimong usa ka paboritong kalingawan.