DPO: transcript. Training Center DPO

Ang estado, katilingban ug sa mga lungsoranon sa bug-os ug komprehensibong sa pagsugat sa mga panginahanglan sa edukasyon, adunay usa ka federal nga balaod sa dugang nga serbisyo sa edukasyon, sumala sa nga malig-on sa DPO programa (transcript - dugang nga propesyonal nga nga pagbansay).

nga lebel DPO

Padayon nga propesyonal nga kalamboan sa bisan unsa nga espesyalista, empleyado, nga buhat mao ang sistema sa estado sa mga sumbanan sa edukasyon. Lebel sa vocational nga edukasyon mahimong lain-laing mga, mao nga ang mga programa sa kanunay nga milambo ug gibahin sa gidaghanon nga gitanyag ngadto sa pagtuon sa kahibalo, uban sa sa hilisgutan sila independente. Kini nag-agad sa dugang nga propesyonal nga edukasyon sa mga hagit nga gidulot sa industriya sa panginahanglan.

Kini mahimo nga sa pagbansay, diin ang mga programa mao ang mubo-term ug gituyo lamang sa usa ka extension sa kahibalo sa usa ka dapit sa propesyon. Kini mao ang lain-laing mga pagbansay-bansay ug mga seminar. Professional retraining mga programa kinahanglan nga na, nga nagtumong sa pagpalambo sa kahibalo sa usa ka komplikado, bisan sulod sa usa ka propesyon o kalihokan. Dugang nga propesyonal nga edukasyon adunay lawom nga mga gamot miinat balik sa istorya.

DPO Kasaysayan sa Russia

Sa ingon, dugang nga edukasyon sa nasud mipakita sa mga thirties sa sa ikakaluhaan ka siglo ug ngadto sa katapusan sa mga nineties naugmad nga ingon sa propesyonal nga development sa sulod sa mga utlanan sa krus-sectoral nga mga institusyon. Unya misugod ang usa ka panahon sa DPO alang sa aktibo nga kalamboan. Karon sa Russia labaw pa kay sa usa ka libo ka mga yunit matag tuig sa pagbansay gibana-bana nga upat ka gatus ka libo ka mga espesyalista sa mga institusyon sa secondary ug mas taas nga vocational nga edukasyon, nga pagdugang sa ilang mga kwalipikasyon o retraining kardinal.

DPO sistema

Pagsabut minubo nagpakita nga sa nag-unang mga batakang sistema sa edukasyon wala magtagana, apan ang iyang anaa alang sa retraining ug kahanas nga gikinahanglan. Mao nga ang nag-unang papel mao ang nanaghoni sa mga nag-unang unibersidad sa nasud ingon nga ilang base sa paghimo sa maong mga structural formation.

Pananglitan, sa 2009, nahimong pangulo sa mga tawo ni Friendship University, kansang istruktura - dili sa usa ka institusyon DPO, ug duolan sa katloan ka niining mga centers, diin labaw pa kay sa kaluhaan ug lima ka libo ka mga estudyante nga nagtuon sa pito ka gatus ka mga programa, Lomonosov Moscow State University - sa ikaduha nga dapit, adunay upat ka mga programa, ug napulo ug walo ka libo ka mga estudyante - ang ikatulong Bauman uban sa tulo ka gatus ka mga programa ug napulo ug lima ka libo ka mga partisipante.

prerequisites

Ang matag specialist nga walay katapusan nakasinati kapakyasan kasamtangan kahanas ug mga kahanas, tungod kay ang impormasyon nga dili malikayan nga mahimong obsolete. Kay sa usa ka malampuson nga career, ug kinahanglan pipila ka mga DPO kurso. Mga Estudyante kinahanglan, nga walay gawas, gikan sa mga trabahante, ug sa paghuman sa mga propesor. base sa mahimo sa bisan unsa: inisyal nga formation, secondary o mas taas. Training Center DPO sa pagpalambo sa propesyonal nga kahibalo sa tigpaminaw, makatabang sa pagpalambo sa mga kahanas sa negosyo ug bisan sa pag-classify kini sa pag-usab sa kasangkaran sa mga kalihokan, kon gikinahanglan. Ang matag espesyalista makausa sa matag lima ka tuig, adunay katungod sa pagpalambo sa ilang mga kahanas alang sa free - o hinoon, sa gasto sa employer. Ang uban DPO kinahanglan mobayad.

Bag-ohay lang, ang mga kustomer sa pagdawat DPO, sa base nakadawat literal lang edukasyon. Kini daw nga ikaw lang sa pagbuhat sa usa ka espesyal nga - lab-as nga kahibalo. Apan karon mga batan-on nga mga tawo mao ang kanunay nga ang pagpili sa propesyon mao ang sayop. Pagkat-on sa dili nga sa diin adunay usa ka predisposition, dili bisan unsa ang nag-angkon ug unsa ang fashionable o anaa. Ingon sa usa ka resulta, ang nabatiran dili gusto sa pagtrabaho hapit walay. Adunay usa ka paagi sa - DPO. Ang maong mga ahensya sa anaa sa panginahanglan sa usa ka dili maayo nga kahimtang. Pananglitan, sa Ekaterinburg adunay usa ka bug-os nga Academy DPO. Apan kon kini kaayohan alang sa nasud, kon ang mga doktor, mga magtutudlo, mga abogado, mga enhinyero, mga tigbalita, ug ang mga piniliay pag-giklasipikar sa pagdumala?

matang DPO

Siyempre, kon ang usa ka butang naghatag sa mga tawo sa usa ka pagpili, kini DPO sistema. Pagsabut kaugalingong mga pangandoy, Apan, dili sa kanunay molampos sa unang higayon, apan ang panahon sa retirement mao, ang importante nga butang mao ang sa pagsulbad sa pangutana sa salapi, ug - welcome sa sa sunod nga requalification. Apan, sa dihang naghisgot sa pagbansay-bansay o internship kantalita ang makawang, kini mao ang sa pagkatinuod gikinahanglan ug importante nga kalihokan.

Pagpalambo sa mga kahanas sa pagbisita sa mga nagkalain-laing mga workshop: mubo-termino o long-term, thematic o problema. Education mahimong usa ka usa ka-panahon ug padayon ug magkalahi (stepwise). Requalification nagpasabot kalamboan sa pipila ka mga butang, modules, mga kurso, sa paglabay sa praktis. Kasagaran, dugang nga edukasyon sa paggamit sa mga porma network sa pagbansay, ang tanan nga kini nag-agad sa ibabaw sa mga kontrata o programa sa edukasyon.

Dugang pa nga pagbansay

Kini nga update ug sa praktikal ug theoretical nga kahibalo, plus sa pagpalambo sa piho nga mga kahanas sama sa propesyonal nga mga kinahanglanon sa padayong nagkadaghan, ug ang mga impormasyon mahimong outdated. Pagpalambo sa mga kahanas aron lamang certified specialist sa secondary o mas taas nga edukasyon.

Ang gidaghanon sa pagbansay sa uban sa mubo nga mga kurso sa dili ubos pa kay sa kapitoan ug duha ka oras, human sa pagpaminaw sa lisensya nga gi-isyu. Kasagaran kini nga pagbansay-bansay sa mga pinili nga mga hilisgutan sa usa ka partikular nga produksyon. Kini nga mga kurso nga gi-organisar sa mga amo sa mga tabang sa kaayo kwalipikado nga mga eksperto sa sa papel sa mga magtutudlo. Aron sa pagkuha sa usa ka sertipiko, ang mga estudyante nga moagi klasipikasyon eksaminasyon o pagpanalipod sa usa ka abstract.

workshops

Seminar problema o tema sa gidaghanon sa usa ka gatus ka oras - sa usa ka pagbansay-bansay nga nagtumong sa paspas nga pagbansay sa pag-angkon sa gikinahanglan nga mga kahanas. Seminar gihimo sa teknolohiya, siyentipikanhong, teknikal nga, sa ekonomiya ug sosyal nga - sa tanan nga mga matang sa mga problema nga mahitabo sa lain-laing mga ang-ang: ang institusyon o organisasyon, kompanya o asosasyon, rehiyon, industriya. Dinhi, usab, sa pagkuha sa mga pasulit ug makadawat sa usa ka certificate.

Ang labing sukaranan sa pagbansay - sa usa ka taas nga, ngadto sa lima ka gatus ka mga oras. Document bahin sa edukasyon, usab, labaw pa nga lig-on - Pamatuod sa hataas-nga-termino propesyonal nga kalamboan. Ang tumong sa maong mga programa mao ang sa-kahiladman nga pagsabot ngadto sa kasamtangan nga profile isyu, update sa kahibalo, ug sa pagbansay-bansay ngadto sa sunod, mas komplikado nga buhat sa profile niini. Kini nga mga mga kurso kinahanglan batid nga mga tawo, apan uban sa kakulang sa kahibalo o batasan. Gipahigayon ang maong mga klase sama sa gikinahanglan, usahay uban sa bug-os nga pagkabulag gikan sa trabaho, usahay walay panagbulag o sa partial panagbulag, ug adunay indibidwal nga porma sa hangyo sa mga negosyo sa pagbansay.

traineeship

Uban sa tabang sa mga internship, ie praktis, nag-umol ug luwas nga propesyonal nga kahibalo, mga kahanas, abilidad sa kasamtangan o sa bag-ong nakuha propesyon. Kini mao ang kaayo sayon nga paagi sa pagkat-on sa labing maayo nga mga buhat sa pag-angkon sa usa ka propesyonal ug sa organisasyon nga kasinatian. Internships makaadto uban sa theoretical bahin sa pagbansay o pag-training, ie seminars o mga lectures, ug tingali usa ka independenteng nga matang sa dugang nga edukasyon.

Nga ang capitan sa mga internship amo, ang pinili nga programa DPO. Pagsabut sa konsepto sa "intern" adunay usa ka minatarong, sa maayohon halapad hubad sa kahulogan sa amplitude. Sa pag-apil sa usa ka internship makahimo ug specialist uban sa lig-on nga buhat nga kasinatian ug sa usa ka bag-ong graduate sa nag-unang, secondary ug mas taas nga vocational nga edukasyon. Kini pagkuha sa dapit diha sa nasud ug sa gawas sa nasud. Ang nag-unang butang nga ang panon sa andam sa pagdawat interns ug sa pag-organisar sa iyang pagbuhat nga dapit. Kasagaran, natudlong-term contract trabaho ang gitapos. Sa katapusan sa sa internship trainee naghimo sa usa ka sinulat nga taho sa praktis sa pagsulat ug sa pagpamatuod sa buhat.

Upgrade sistema sa produksyon

Engineers kinahanglan kanunay nga pagbansay, tungod kay kini nga propesyon sa tanan nga mga dapit nagkinahanglan tukma ug abante nga kahanas. Science evolves kanunay, bag-ong mga teknik sa mitunga, teknikal nga inobasyon, aron engineers kinahanglan sa pagpalambo sa ingon sa daghan nga kutob sa mahimo. Ang ang-ang sa kwalipikasyon kinahanglan sa tanan modernong mga kinahanglanon. Balik sa 2012, miabut ang presidente sugo mahitungod sa long-term palisiya sa ekonomiya sa estado, adunay tin-aw nga gitiman-an nga tumong - sa pag-update sistema sa produksyon.

Kini pagsulbad sa produksyon problema lamang kwalipikado nga mga kawani sa engineering ug sa paglalang sa ingon nga sa usa contingent sa pagtabang sa modernong edukasyon nga DPO programa. Pagsabut presidente haligi nga anaa sa mosunod nga sugo: "Ang presidente programa sa pagbansay engineering sungkod alang sa 2012-2014", nga mao, kini mao unya ang sinugdanan sa padayon nga pagbansay-bansay sa mga sungkod engineering pinaagi sa propesyonal nga development ug pagbansay, sama sa gikinahanglan sa modernisasyon sa produksyon.