Mga pangutana nga dili kinahanglan nga nangutana sa katapusan sa interbyu

Sa katapusan sa usa ka interbyu sa trabaho moabut sa usa ka punto sa diha nga ang tig-interbyu nangutana sa kandidato kon siya adunay bisan unsa nga mga pangutana. Sa pagkatinuod kamo gusto sa pagkuha niini nga oportunidad sa pagpakita nga ang mga mosunod nga "homework" ug maningkamot sa pagsabut sa kon mohaom kanimo niining trabaho. Apan, kini mao ang importante nga hinumduman nga ang imong mga pangutana kinahanglan nga ingon sa mahunahunaon sama sa inyong mga tubag sa panahon sa interbyu. Human sa tanan, ang mga makahimo sa pagpakita sa imong kahibalo sa kompaniya, nga may kalabutan sa trabaho, professionalism ug ang lebel sa interes sa bakante sila. Kita sa paghalad sa kaninyo 23 mga pangutana nga dili kamo kinahanglan nga mangayo sa panahon sa usa ka interview, kini dili lamang sa pagdala kaninyo benepisyo, apan mahimo usab masakitan.

"Unsa ang imong panon sa buhaton?"

Mga pangutana sa niini nga matang sa paghimo sa kandidato tan-awon dili andam alang sa interbyu. Aron sa paglikay sa niini, kini dili kinahanglan nga mangutana sa tig-interbyu mahitungod sa kamatuoran nga kini mao ang sayon sa pagpangita diha sa Internet.

"Unsa ang gidak-on sa akong umaabot nga sweldo?"

Paghulat sa isyu sa salapi. Human sa tanan, amo ang kinahanglan nga una sa pagpundok sa mga gikinahanglan nga impormasyon mahitungod sa mga kandidato, ug lamang unya modesisyon sa mga tawo nga mopili alang niini nga trabaho. Kon kamo mangutana mahitungod sa suweldo sayo kaayo, kini naghisgot mahitungod sa imong mapahitas-on ug sa sayop.

"Ayaw ako sa pagbuhat sa overtime?"

Kana ang pangutana sa tig-interbyu aron sa pagsaysay sa kahulogan nga ingon sa usa ka kandidato pag-ila nga siya mao ang usa ka matamad nga tawo nga dili gusto sa pagtrabaho.

"Sa diha nga ako makaadto sa bakasyon?"

holiday pagplano bisan sa wala pa, ingon nga ikaw naghalad og usa ka trabaho, ang tig-interbyu makapasabut sa unsa nga paagi nga ang pagkawala sa mga kandidato mao ang seryoso.

"Kon ako gihatagan ug usa ka sulat alang sa corporate galastohan?"

Sa pagkatinuod, walay panginahanglan sa pagpangutana niini nga pangutana diha sa usa ka interview. Dugang pa, nga kamo mahimo nga pagkuha sa mga sayop nga impresyon bahin sa inyong potensyal nga amo.

"Unsaon sa dili madugay ako makadahom sa usa ka promosyon?"

Kini mao ang dili kinahanglan, sila moingon, sa pagdagan sa una sa makina. Sa pagsugod sa malampuson nga moagi sa usa ka interbyu ug pagtagad sa buhat.

"Unsa kon ako dili makita ang usa ka komon nga pinulongan uban sa akong amo o mga kauban?"

tig-interbyu ang mangutana kon kamo adunay mga problema uban sa mga boss ug co-workers sa nangaging mga trabaho. Dugang pa, kini daw nga ang lisud nga sa pagkuha uban kaninyo, ug kini seryoso pagpakunhod sa imong mga kahigayonan nga gisuholan.

"Unsa ang mga bonus nga gitanyag sa panon sa?"

Kini mao ang labing maayo nga sa pagbiya niini nga pangutana alang sa ulahi ug mangutana kaniya sa diha nga ikaw masaligon nga kamo moadto sa hire. Kasagaran, aron sa pagdani sa mga kandidato sa post impormasyon bahin sa bonus sa ilang mga websites. Mao nga kamo sa dali rang pagpangita sa kabahin niini ug sa pagpangayo sa usa ka pangutana sa interbyu.

"Unsaon sa dili madugay ako makadahom sa usa ka usbaw sa sweldo?"

Mga pangutana sa niini nga matang makahimo niini tin-aw sa interviewer nga ikaw dili interesado diha sa buhat sa iyang kaugalingon ug ang mga panon, apan lamang sa salapi.

"Ako makahimo sa pag-adto balik sa ulahi o mobiya sa sayo kon ang tanan nga mga buhat nga nahimo?"

Kini mao ang dili kinahanglan aron sa pagsulay sa paghimo sa kausaban sa eskedyul bisan sa wala pa kamo sinuholan.

"Ikaw ba minyo o single? kamo ba sa bisan unsa nga mga anak? "

Ayaw gayud mangutana personal nga mga pangutana sa mga tig-interbyu. Kini mao ang sukwahi sa mga lagda sa negosyo komunikasyon.

"Ba kamo sa pagplano sa pagsusi sa mga asoy sa mga social network?"

Ang mga aplikante kinahanglan nga sa kanunay-an sa hunahuna nga ang ilang potensyal nga mga employer mahimong magtuon sa ilang social networking profile. Busa dili mopuyo niining dugang nga pagtagad sa panahon sa interbyu. Human sa tanan, ang tig-interbyu aron hunahuna ikaw nagtago sa usa ka butang ug mahimong usa ka hulga sa larawan sa kompanya.

"Wala ba kamo check niini nga mga mga detalye sa akon?"

Kini nga isyu mahimo usab nga hinungdan sa tig-interbyu katahap.

"Ayaw kamo monitor sa paggamit sa Internet ug sa e-mail?"

Kini nga pangutana diha-diha dayon alerto sa potensyal nga amo. Busa kini mao ang gikinahanglan nga kalimtan mahitungod niini sa panahon sa interbyu.

"Ako adunay usa ka pribado nga lawak?"

Tinuod ba nga importante sa panahon sa usa ka una nga komunikasyon uban sa usa ka potensyal nga amo?

"Ako nakadungog hungihong sa CEO. Mao ba kini tinuod? "

dili kamo kinahanglan nga makig-istorya sa panahon sa interbyu. Kini mao ang kaayo unprofessional.

"Unsa mahimong grounds alang sa determinasyon sa trabaho?"

Dili ang usa ka maayo nga ideya sa pagpugos sa mga tig-interbyu sa paghunahuna mahitungod sa imong dismiss sa atubangan sa desisyon nga gihimo mahitungod sa imong trabaho.

"Mao kini nga posible nga sa paghimo sa personal nga tawag sa panahon sa adlaw?"

Ang maong usa ka pangutana nagpakita nga kamo wala sa bug-os naka-focus sa ilang mga buhat.

"Mahimo ba ako magalingkod sa bintana? Kini makatabang sa akong inoras pagpamalandong "

Ikaw wala pa mihalad sa usa ka trabaho, apan na ikaw sa pagbuhat sa espesyal nga mga hangyo? Kini naghimo kanimo motan-aw sa mga mata sa mga tig-interbyu malugti ug nangayo sa tawo.

"Kini gayud mao ang bahin sa akong trabaho?"

Walay usa sa mga trabaho nga paghulagway dili linilok sa bato. Ug kon pagpakita kaninyo gikan sa sinugdan nga kini mao ang dili andam sa gamay adto sa unahan sa ilang mga katungdanan, ang potensyal nga amo mahimong mohinapos nga ikaw ang usa ka maayo nga player.

"Mahimo ba ko sa trabaho gikan sa panimalay?"

Ingon sa usa ka kinatibuk-ang pagmando sa, ang abilidad sa pagtrabaho sa remotely gipaila sa mga trabaho nga paghulagway. Kon ang ingon nga impormasyon dili anaa, kini makahimo sa pagbati aron sa paghunahuna nga kamo adunay sa pagbuhat sa buhatan. Siyempre, kamo mahimo sa pagsulay sa negosasyon sa usa ka partial nga buhat gikan sa panimalay, apan ayaw pagbuhat niini hangtud nga ikaw sinuholan.

"Sa unsang paagi ang akong buhaton?"

Kini nga pangutana nagabutang sa tig-interbyu sa usa ka deadlock. Kon tinuod nga gikinahanglan nimo ang feedback, unya maghulat hangtud na sa usa ka tanyag nga trabaho o pagsalikway, ug unya ipadala sa usa ka e-mail ngadto sa pagklaro, sa unsa nagpunting kamo kinahanglan mobayad sa pagtagad.

"Ako ang trabaho?"

pangutana Kini nga pagpakita sa interviewer nga ikaw desperado alang sa usa ka trabaho ug ang tubag nga imong gikinahanglan nga ingon sa dali nga kutob sa mahimo. Dugang pa, ang usa ka potensyal nga amo sa mahimo sa paghatag sa mga impresyon nga dili kamo makasabut sa unsa nga paagi ang kalibutan sa negosyo.

Ingon sa usa ka bonus

Ang labing isyu - kini mao ang dili gayud usa ka pangutana. Kini kinahanglan nga kanunay nga nahinumdom. Kini mao ang mas maayo nga dili sa pagpangutana sa husto nga pangutana sa pagpangutana kay sa bisan unsa. Unsa kamo moingon sa panahon sa interbyu, ang tig-interbyu nagpaila sa imong kahanas sa komunikasyon, ang imong personalidad matang, matang sa-sa-kaugalingon sa pagsalig ug interes sa bakante. Busa mosulay sa laing balay sa pag-andam sa angay nga mga pangutana ngadto sa usa ka potensyal nga amo sa nahitabo kaninyo lamang ang labing maayo nga opinyon.